Kiyosu Cafe Untan menjadi salah satu usaha lokal di Kota Pontianak, Kalimantan Barat yang menunjukkan komitmen nyata dalam mewujudkan lingkungan kerja inklusif. Pemilik usaha memberikan kesempatan bekerja bagi karyawan disabilitas tanpa membedakan perlakuan, fasilitas, maupun hak yang diterima.
Muhammad Verel putra Head store Kiyosu Untan Pontianak menjelaskan, bahwa keputusan merekrut pegawai disabilitas berangkat dari keyakinan bahwa setiap manusia memiliki hak dan kesempatan yang sama.
“Yang mendasari kami untuk merekrut karyawan disabilitas adalah keyakinan bahwa setiap manusia memiliki hak yang sama dan layak mendapatkan perlakuan yang sama,” ujar Verrel, Kamis 11 Desember 2025.
Dari sisi fasilitas, Kiyosu Cafe memastikan tidak ada perbedaan antara pegawai disabilitas dan pegawai lainnya.
“Mereka memperoleh gaji pokok, uang lembur, serta fasilitas lainnya sama seperti karyawan biasa. Kami ingin mereka merasa dihargai dan diperlakukan setara,” tambahnya.
Meski mengakui bahwa langkah ini merupakan tantangan tersendiri, pihak manajemen justru merasakan banyak dampak positif. “Alhamdulillah tidak ada rasa kerugian bagi kami. Justru kami sangat respect dengan semangat kerja yang dimiliki karyawan disabilitas. Mereka menunjukkan kegigihan yang luar biasa,” jelas Verrel.
Terkait adanya kebijakan Pemerintah Kota Pontianak yang memberikan insentif bagi pemilik usaha yang mempekerjakan disabilitas, manajemen mengaku belum mengetahuinya. “Kami belum mengetahui kabar tersebut. Apa yang kami lakukan murni karena kami percaya mereka memiliki hak yang sama seperti orang lain,” katanya.
Discussion about this post